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护理假

关于广州晚婚晚育护理假津贴的规定是什么
广州领取《独生子女优待证》的男员工陪护假(陪产假)都是10天,不论晚婚晚育或其他限制。女职工晚育假增加15天。
2011-5-16 22:39
在广州享受护理假需要什么条件
在广州享受护理假需要领取《独生子女优待证》,有10 天的假期。另外,男职工假期津贴,应当在其配偶生育后1年内申办。逾期申办的,社会保险经办机构不予受理。
2011-5-16 22:38
在广州男人有护理假吗?
领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)。也就是说看护假期间,照发工资,不影响福利待遇和全勤评 ...
2011-5-16 22:38
广州护理假时间男女有什么不同吗
护理假主要针对的是男性员工。广州领取《独生子女优待证》的男员工陪护假(陪产假)都是10天。女职工:1)正常产假90天(包括产前检查15天)2)独生子女假增加35天3)晚育假增加15天4)难产假   剖腹产、Ⅲ度会阴破 ...
2011-5-16 22:38
广州护理假的规定是什么
领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)。也就是说看护假期间,照发工资,不影响福利待遇和全勤评 ...
2011-5-16 22:37
广州晚婚护理假有几天
广州领取《独生子女优待证》的男员工陪护假(陪产假)都是10天,不论晚婚晚育或其他限制。
2011-5-16 22:37
广州晚育护理假男员工几天
广州领取《独生子女优待证》的男配偶享受10 天的假期,不论晚育或其他限制。小知识:男满25周岁,女满23周岁初次结婚的为晚婚,已婚妇女满23周岁后怀孕生育第一个孩子的为晚育。
2011-5-16 22:36
广州生育护理假工资怎么算
广州生育护理假工资照发。领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。  男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)
2011-5-16 22:36
广州男人护理假是多少天
领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。男配偶假期工资,由社会保险经办机构拨到单位,由单位管理和发放。
2011-5-16 22:36
广州男士陪产假有什么规定
领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。  男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)也就是说看护假期间,照发工资,不影响福利待遇和全勤评 ...
2011-5-16 22:35
广州男方护理假请假条怎么写
公司有范文的照填就是,没有的话就像写一般的请假条那样写就行了。陪护假结束后得提交孩子的出生证明复印件
2011-5-16 22:34
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